职业发展(早期)论坛——2018中国科大纽约峰会论坛回顾(五)

2018第四届中国科大纽约峰会于2018年9月30日在新泽西州泽西城的凯悦酒店成功举行。作为峰会的传统板块,职业发展论坛自2014年来就备受关注。为了更好满足校友需求,今年的职业发展论坛分成了早期和中期两部分。其中职业发展(早期)论坛关注服务年轻校友,帮助他们从学生阶段迈入职业阶段,并更好地开始职业生涯。

一如既往,本次论坛邀请到了多个行业的资深校友来满足听众对不同行业发展方向的需求。本次论坛的主持及嘉宾阵容为:

  • 宣    旭(0017)校友论坛主持人,Prudential Financial副总裁和精算师
  • 张迎潮(8102)校友校友会董事会董事,CrossFlow软件公司创始人兼首席架构师和新泽西州西温莎市议员候选人
  • 同关山(8611)校友前京东方科技集团股份有限公司首席技术官,现任京东方科技集团股份有限公司纽约创新中心高级副总裁和管理合伙人
  • 杨培东(8812)校友美国艺术与科学院院士,美国国家科学院院士,加州大学伯克利分校化学系终身教授
  • 王付锐(9909)校友Trumpf Photonics公司高级自动化工程师

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左起:宣旭校友张迎潮校友、同关山校友、杨培东校友王付锐校友

论坛开始,主持人宣旭校友对嘉宾进行简单介绍,并对今天的参会者和嘉宾表示欢迎。

宣旭校友在主持

张迎潮校友回顾了自己从科研到IT的职业转变历程。他建议校友们在职业早期,要多了解自己对什么领域更有动力、更有热情,因为职业早期可能会影响之后几十年的职业发展方向,所以一定要找到自己有激情去做的工作。在工作中,不仅要追求技术上的进步还要多思考公司的需求培养自己的商业嗅觉,为今后的长期职业发展打好基础。同时还介绍了他在公共服务方面的一些经历,并鼓励大家在事业和家庭之余,也应当为社区服务做出自己的贡献

张迎潮校友在发言

同关山校友介绍了自己从技术研发到商业管理的转变过程。提到虽然自己读了Ph.D.,刚开始也是从事研发方向的工作,但在早期工作中逐渐发现了自己对商业管理更加感兴趣,于是在工作中不仅仅完成份内的技术工作,同时积极了解其他部门的工作内容,主动帮助其他部门做一些力所能及的事情,不断积累,最终完成了从技术背景到商业管理的转变。并建议校友们及早发现自己的兴趣点,同时不要只埋头做自己的工作,要多了解、多发现

同关山校友在演讲

杨培东校友回顾了自己的学术科研经历。建议校友们如果决定了要做学术、搞科研,就要耐得住性子,同时也要发掘自己的兴趣点,找到自己想要研究的领域

杨培东校友在发言

王付锐校友回顾了自己在制造业方面的发展。就初期职业选择而言,希望校友们能够想清楚自己想做什么,不要因为薪水或是别人的看法盲目从众,要做自己喜欢的事情

王付锐校友在发言

主持人宣旭校友总结说,几位嘉宾都提到的兴趣、热爱在职业早期是非常重要的。同时建议校友们多多与人沟通,比如多多参加校友活动,听听校友们的建议,可能就会对自己职业选择有很大帮助。

论坛现场

提问环节,一位年轻校友问到,自己现在在做Ph.D.,但发现对科研好像没有太大兴趣,想要转行又不清楚自己究竟想做什么。张迎潮校友说道,寻找兴趣并不是一个简单的问题,不是能用什么模型分析出来的,还是要多尝试、多了解。同关山校友补充道,兴趣的发掘可能是一个过程,不妨先毕业后找一份工作,在工作中多多了解其他部门的人在做什么,多与人交流。

嘉宾合照

整个论坛持续了一个小时,与会者们兴致勃勃,纷纷表示收获颇丰,大家相约明年再聚。